FESCO2022年度企业聘用残疾人就业调查报告解析报告26页

企业聘用残疾人就业调查报告解析2022中国残疾人联合会就业服务指导中心中国劳动和社会保障科学研究院北京外企人力资源服务有限公司北京国华众联科技有限公司目录CONTENT01样本说明02调研分析03主要问题04愿景目标01样本说明1.1 样本结构特征分布情况本次调研涉及全国29个省（市）、自治区，共计调研用人单位3197家。从地区结构看东部地区占比42.1%，西部地区占比42.5%从企业性质看民营企业占比61%，国有/集体企业占比21.2%从行业结构看制造业企业占比超50%，服务业占比超40%从用工规模看大型企业占比18.4%，中型企业占比35.4%，小型企业占比22.2%1.2 样本行业结构分布情况Ø制造业，占比53.61%；Ø其他行业，占比11.17%；Ø居民和其他服务业，占比6.1%；Ø交通运输、仓储和邮政业，占比3.88%；Ø零售业，占比3.41%；Ø建筑业，占比3.41%。02调研分析2.1企业安置残疾人情况2.2企业内残疾员工工作状况2.3企业招聘残疾人及用工情况2.4企业提供培训及政务服务需求情况企业安置残疾人情况调研数据显示，采矿业、，制造业安置30人以上残疾人就业比例均超过四成，其中吸纳30人以上的采矿业企业占比达到53%；服务业企业安置残疾人就业数量集中在1-5人，以住宿餐饮业、批发业、教育业为主，达到七成以上。2.1.1 安置规模从行业交叉分析看，肢体残疾人多集中在住宿、批发零售等服务业企业，其中67.6%的住宿业企业以安置肢体残疾人为主，零售业、批发业、金融业、租赁商务服务业企业占比也超过50%；精神智力残疾多集中在旅游、文娱行业。2.1.2 残疾类别与行业企业提供给残疾人的就业岗位类型是生产线普工和保安、保洁类的辅助性岗位，金融、餐饮业企业为残疾人提供更多后台服务岗位。2.1.3 安置岗位情况从残疾类型交叉分析看，生产线普工岗位主要以言语、听力残疾人为主，辅助性岗位以精神智力、肢体残疾为主从行业交叉分析看，53.1%的制造业企业为残疾人提供生产线普工岗位；50%左右的租赁商务、采矿、房地产、居民服务等行业企业多为残疾人提供辅助性岗位；金融、餐饮业为残疾人提供更多的后台服务岗位。样本数据显示，近六成企业均有安置一定比例的大专及以上学历残疾人，提供岗位以销售市场、基础管理岗为主。2.1.4 大专及以上学历残疾人就业岗位情况从行业交叉分析看，金融、